2024년 4월, 자연 자세한 정보를 공개했습니다 로체스터 대학의 물리학자인 랑가 디아스가 저널에 실온 초전도성 발견에 관해 발표한 두 편의 유명 논문에서 주장한 내용에 대한 조사에 관한 것입니다. 조작된 데이터의 증거를 보여준 두 논문은 결국 철회되었고, 디아스 그룹의 관련 물리학 논문도 철회되었습니다. 물리적 리뷰 레터.
이 연구는 리뷰어들이 데이터가 완전히 조작되지 않았다는 것을 믿을 수 있는 데 익숙했고 Dias의 실험에는 다른 연구실에서는 쉽게 복제할 수 없는 매우 높은 압력이 필요했기 때문에 최고의 저널에 실렸습니다. 자연스러운 반응 물리학 커뮤니티에서 “어떻게 이런 일이 일어나도록 내버려 둘 수 있었을까?”라고 묻는 사람이 있을 것입니다. 하지만 다른 사람은 “다시 시작했군요!”라고 물어야 합니다.
아쉽게도 비슷한 행동 패턴이 적어도 20년 동안 알려져 왔습니다. 이러한 속임수의 역사로 인해 American Physical Society(APS)는 조작, 위조, 표절 및 괴롭힘의 발생을 연구하고 이 문제를 해결하기 위한 구조를 만들었습니다. APS 작업은 커뮤니티 표준을 공고히 하는 데 도움이 되었지만 윤리적 위반은 여전히 심각한 문제입니다.
2003년 물리학에서 계획된 사기의 두 가지 주목할 만한 사건에 대한 대응으로, 그 중 하나는 지금 논의되고 있는 사례와 놀라울 정도로 유사합니다.APS는 윤리 태스크포스를 만들었습니다. 이 태스크포스는 물리학 연구자들이 받는 윤리 교육의 종류를 알아보고 다양한 윤리 문제에 대한 커뮤니티의 인식을 파악하기 위해 설문 조사를 실시했습니다. 가장 설득력 있는 응답은 APS “주니어 멤버”(지난 3년 동안 박사 학위를 취득한 멤버)를 대상으로 한 설문 조사에서 나왔습니다. 이들 멤버의 약 50%가 응답하여 자신들이 관찰했거나 참여하도록 강요받은 여러 윤리 위반에 대해 엄청난 우려를 나타냈습니다. A 2004 오늘의 물리학 기사 설문 조사 데이터를 제시한 것은 데이터 조작, 사기, 표절(연방에서 정의한 연구 부정 행위) 사례를 포함한 보고된 윤리 위반 유형을 보여주었습니다. 또한 괴롭힘과 성희롱에 대한 심각한 비난도 밝혀졌습니다. 설문 조사 데이터는 윤리 교육이 기껏해야 캐주얼하다는 것을 보여주었습니다.
설문조사 결과 발표 후 물리학 커뮤니티 내에서 많은 토론이 진행됨APS는 부하 직원에 대한 존중하는 대우에 초점을 맞춘 윤리 성명을 발표했습니다. 또한 태스크포스에 윤리 교육을 위한 리소스를 개선하도록 지시하여 물리학 중심 사례 연구 모음을 만들었습니다. 윤리 문제에 대한 훈련 및 토론. 그리고 과학계와 함께 APS의 저널 출판 윤리에 대한 명확한 초점을 맞췄습니다.
2018년 APS 윤리 선언문을 업데이트하고 통합했습니다. 그리고 윤리적 부정행위의 범위를 확대하여 괴롭힘, 성적 부정행위, 약속 충돌, 공적 자금의 오용을 포함시켰습니다. 그 결과 나온 윤리 지침은 2019년 APS 협의회에서 채택되었고 동시에 상임 윤리 위원회 물리학 커뮤니티의 윤리 문제를 모니터링하기 위해 설립되었습니다. 교육에 계속 집중하면서 APS는 American Association of Physics Teachers(AAPT)와 협력하여 추가 자료를 개발했습니다. 온라인 가이드 물리학 프로그램을 위한 효과적인 연습 (EP3로 알려짐)은 부서 및 기타 그룹이 토론을 통해 커뮤니티를 교육하려는 노력을 촉진하도록 설계된 훌륭한 리소스입니다. 특히 “윤리 가이드.”APS는 출판 윤리 위원회와 국제 과학, 기술 및 의학 출판사 협회에 가입했습니다. 제지공장이 초래하는 위협에 맞서다.
이러한 조치는 어떤 영향을 미쳤습니까? 2020년에 APS 윤리 위원회는 미국 물리학 연구소 통계 연구 센터와 협력하여 2023년과 2024년 기사에 설명된 두 가지 추가 설문 조사를 실시했습니다. 오늘날의 물리학. 초기 경력 멤버를 대상으로 했습니다. (지난 5년 이내에 박사학위를 취득한 사람) 및 대학원생을 2004년 조사 결과와 비교하기 위해 다른 하나는 미국 물리학과의 의장에 초점을 맞추었습니다.. 설문 조사에 따르면 물리학과의 윤리 교육은 지난 15년 동안 개선되었지만 괴롭힘과 성희롱은 여전히 많은 구성원에게 문제였습니다. 중요한 점은 이 그룹이 경험하거나 관찰한 윤리 위반 사례의 대부분이 무위나 보복을 두려워하여 보고되지 않는다는 것입니다. 두 설문 조사의 결과를 비교했을 때, 윤리 위반의 범위와 윤리 교육을 제공하는 가장 좋은 방법에 대한 학과장과 학생 및 박사후 연구원의 관점 사이에 명확한 차이가 나타났습니다.
이 조사는 교육 개선만으로는 물리학에서 윤리 문화를 유지하기에 충분하지 않다는 것을 보여주었습니다. 그들은 일부 윤리 위반에 대한 불만이 보고되고 해결되지만 대부분은 그렇지 않은 이유를 설명하는 암시적인 패턴을 발견했습니다. 젊은 과학자들이 조작, 위조, 표절 또는 괴롭힘에 대해 침묵을 지키는 주된 이유는 불만이 자신의 경력을 파괴하는 반면 가해자는 건드리지 않을까 두려워하기 때문입니다. 해결된 사례에서는 불만을 제기한 사람들이 우려 사항을 공유할 만큼 충분히 신뢰하는 사람들이 있었고, 그 사람들은 차례로 충분한 권력과 인맥을 가지고 있어서 끝까지 수행하고 해결책을 찾았습니다. 우리는 이것을 신뢰 네트워크. 신뢰 네트워크의 주요 인물은 부의장, 옴부즈맨 또는 교수진일 수 있습니다. 이들은 누가 제기하든 우려 사항을 경청하고 기관에 알리는 일을 스스로 맡습니다. 실제로, 비윤리적인 행동은 어디에서나 일어날 수 있기 때문에 연구 개발을 위해 전문 과학자를 고용하는 모든 기관에서 이와 유사한 네트워크가 매우 귀중할 것입니다. 이러한 네트워크를 만들고 키우는 방법은 더 많은 관심이 필요한 문제입니다.
리뷰어와 저널 편집자가 논문에 있는 데이터가 조작되거나 위조되지 않았다고 믿을 수 있어야 하는 것처럼, 과학 활동에 참여하는 모든 사람은 자신이 소속된 기관이 윤리적인 사람으로서 자신을 전폭적으로 지원한다고 믿을 수 있어야 합니다. Ranga Dias의 대학원생들은 걱정을 했습니다. 데이터 품질에 대해 일찍 알았지만 권력 역학에 갇혔습니다. 학생들이 기관 대응에 완전히 참여할 수 있었다면 문제를 더 일찍 인식했을 수도 있습니다.
신뢰 네트워크를 육성하고 교육을 계속 사용하여 윤리적 의사 결정에 관련된 모든 뉘앙스에 대한 이해를 구축하는 것은 윤리적 행동을 강화하는 강력한 도구입니다. 우리는 기술적 전문성만큼 깊이 그것을 각인시켜야 합니다.
프랜시스 하울은 로렌스 버클리 국립연구소의 화학과학, 분자 생물물리학 및 통합 생물영상 부문의 수석 과학자이며 2021년 APS 윤리위원회 위원장을 역임했습니다.
케이트 커비는 APS의 명예 최고 경영자이자 은퇴한 수석 물리학자이며 하버드-스미소니언 천체물리학 센터의 전 부소장입니다.
로라 그린은 National High Magnetic Field Laboratory의 수석 과학자이며, Florida State University의 물리학 교수인 Marie Krafft이며, 2017년 APS 회장입니다. 그녀는 현재 대통령 과학기술 자문 위원회에서 활동하고 있습니다.
마이클 마더는 텍사스 대학교 오스틴 캠퍼스의 물리학 교수, 비선형 역학 센터 소장, UTeach의 전무이사이며 2019년과 2020년에 APS 윤리위원회의 창립 의장을 역임했습니다.